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Inter
Forêt-Bois 42, association départementale pour le développement
de la filière bois dans la Loire, travaille depuis 1982, avec l'appui
du Conseil Général, au renforcement interprofessionnel de
la filière et appuie les développements individuels ou collectifs
d'entreprises.
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L'ACTION
D'INTER FORET-BOIS 42
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L'objectif
général de l'action de l'association, tel qu'il est acté
dans la Charte de développement interprofessionnel, est d'accroître
de 20 % les parts de marché du bois dans la Loire. L'action d'Inter
Forêt-Bois 42 s'organise dès lors autour de trois champs
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le développement et la promotion du bois en tant que matériau,
produit et savoir faire. L'association entreprend des initiatives : |
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auprès
des maîtres d'ouvrage publics (élus, services techniques
des collectivités) :
Classeur, Journées Cantonales, Séquences Bois dans la
Loire, etc. |
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auprès
des architectes (considérés comme prescripteurs et relais
entre les maîtres d'ouvrage et les entreprises) : Classeur,
Séquences Bois, etc. |
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auprès
des publics "relais" vers le grand public, y compris la
presse (locale et régionale) et auprès du public scolaire
(Séquences Bois). |
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l'accompagnement
des professionnels et des entreprises : |
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accompagnement
au quotidien, qui fait l'objet de l'action d'animation de l'association,
sur le terrain - et qui est sans doute l'aspect le plus prisé
par les acteurs professionnels. |
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appui
au montage de projets inter-entreprises ou de groupements d'entreprises, |
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appui
technique (Opération de mise aux normes de sécurité
en scieries, aide à l'ingénierie pour l'utilisation
du bois dans la construction). |
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le
renforcement de la filière bois et l'animation d'un réseau
d'acteurs : |
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communication
et rapprochement entre entreprises de divers maillons de la filière, |
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diffusion
de l'information, sur le matériau, les savoir-faire, les expériences
individuelles et collectives acquises dans la Loire et à l'extérieur. |
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LE
POSITIONNEMENT D'INTER FORET-BOIS 42 |
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Inter
Forêt-Bois 42 est une structure interprofessionnelle regroupant
des entreprises, et jouant le rôle d'interlocuteur privilégié
des instances du développement départemental.
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le
renforcement de la filière bois et l'animation d'un réseau
d'acteurs : |
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le
positionnement professionnel : Inter Forêt-Bois 42 est d'abord
une structure de professionnels, reconnue comme représentative
de l'ensemble des maillons de la filière. A ce titre, Inter
Forêt-Bois 42 joue un véritable rôle de relais
et de pôle de convergence interprofessionnelle. |
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le
positionnement interprofessionnel : l'antériorité d'Inter
Forêt-Bois 42 en fait un partenaire privilégié,
mais aussi un pionnier, une référence, un "laboratoire"
d'idées et de développement pour des structures telles
que FIBRA (interprofession régionale Rhône-Alpes), les
autres interprofessions départementales de la région,
ainsi que le Comité National pour le Développement du
Bois. |
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le
positionnement institutionnel : Inter Forêt-Bois 42 bénéficie
par ailleurs d'une reconnaissance institutionnelle aux différents
niveaux : Conseil Général (l'association est interlocuteur
du Département à l'Agence du développement économique
de la Loire), acteurs locaux, largement associés sur le terrain,
instances de l'Etat et de l'Europe. |
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LE
FONCTIONNEMENT D'INTER FORET-BOIS 42 |
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L'action
de développement d'Inter Forêt-Bois 42 repose sur le fonctionnement
suivant : |
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l'implication
des partenaires de la filière : la structure associative regroupe
des représentants et des partenaires de la filière et
se caractérise par sa diversité (professionnels des
divers secteurs d'activité du bois, élus, organismes
publics, établissements de formation) et par l'implication
dans la durée et l'apport de moyens significatifs (Conseil
Général, Union Européenne, Etat, entreprises
adhérentes). |
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la
participation déterminante des professionnels : Inter Forêt-Bois
42 se veut un regroupement de professionnels. Son fonctionnement repose
notamment sur leur participation, à savoir direction de l'association,
implication bénévole de nombreux chefs d'entreprises,
participation financière des adhérents. |
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le
rôle de l'équipe technique : la préparation et
la mise en oeuvre des actions ainsi que la fonction d'animation sur
le terrain sont assurées par le Délégué
Général de l'association, avec l'appui logistique du
Comité d'expansion de la Loire. |
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l'apport
de conseils extérieurs : une fonction de conseil extérieur
vient compléter ce dispositif de fonctionnement, sous forme
d'interventions techniques sur des dossiers spécialisés
et sous forme de conseil en développement. |
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